Inovação em Marketing: Importância e Características

As organizações inovadoras não estão apenas incentivando a inovação de produtos e processos, mas também criando um futuro brilhante. Inovações em manufatura e marketing tornaram-se cruciais e abrangentes na economia atual. O processo de inovação tem três componentes principais.

Inovação em Marketing: Importante e Características!

Diante da globalização e da liberalização do século XXI, somente essas empresas que aprendem a viver e respirar continuamente a inovação vão prosperar nesse mundo estimulante. A inovação é uma forma prática de garantir a saúde a longo prazo da organização. A melhor inovação é orientada pelo usuário. Na cultura inovadora ideal, há uma harmonia de interesses entre cliente, empregado e a gerência.

As organizações inovadoras não estão apenas incentivando a inovação de produtos e processos, mas também criando um futuro brilhante. Inovações em manufatura e marketing tornaram-se cruciais e abrangentes na economia atual. O processo de inovação tem três componentes principais.

O primeiro estágio é a obtenção de ideias, o segundo estágio é transformar ideias em realidade e o terceiro estágio é levar o produto ao mercado e fazer um enorme sucesso; que inclui atividades como distribuição, preços, marketing e relações públicas, etc. Inovação é gerenciamento de risco e se as organizações estão comprometidas com a inovação, elas precisam ter uma tolerância muito alta para risco e falha.

As empresas que seguem são bem conhecidas mundialmente por sua cultura e práticas inovadoras:

Eu. A 3M, EUA, cultiva uma atmosfera onde as idéias fluem de uma divisão para outra e, através de sua regra de 15%, um funcionário pode dedicar até 15% de seu tempo para desenvolver novos projetos / produtos de sua própria escolha.

ii. A regra 30/4 da 3M significa que 30% das vendas devem vir de produtos com pelo menos 4 anos de idade.

iii. DuPont, Os EUA mantêm a P & D como um departamento-modelo com um compromisso inabalável com recursos e talentos que podem levar ao progresso científico revolucionário. A DuPont tem mais de 300 redes específicas para tópicos, ligando todos os funcionários ao redor do mundo. Seu programa de atendimento just-in time permite que os funcionários recebam aconselhamento abrangente e isso deve levar a um aumento significativo do moral e da fidelidade da empresa.

iv. A General Electric é outra notável empresa inovadora no mundo dos negócios.

v. Desde 1970, a GE, sob a liderança inspirada de Jack Welch, surgiu como um modelo de inovação incessante e a organização mais lucrativa do mundo atualmente. Na GE, as pessoas podem expressar suas ideias e opiniões, o que resulta em sugestões inovadoras.

vi. A Pfizer Inc. é outra notável inovadora farmacêutica nos EUA, cujos produtos melhoraram e ampliaram a vida de milhões de pessoas em todo o mundo. Construiu um dos principais sistemas de coleta de conhecimento do mundo. Ele efetivamente aproveitou o poder do aprendizado para desenvolver uma base de conhecimento abrangente e para uma tomada de decisões mais rápida. As multinacionais de sucesso consideravam a inovação como uma forma prática de garantir a saúde e a prosperidade de longo prazo de suas organizações, para seus clientes, funcionários e comunidades.

As organizações indianas precisam aprender com elas sobre inovações. Inovações eficazes são o único mantra para sobreviver no mundo competitivo de hoje. O sucesso das empresas de condução de mercado mostra aos casos sua criatividade e rapidez na entrega dos benefícios aos clientes. Sony Corporation of Japan pode ser citada como um exemplo; que tem consistentemente lançado idéias de condução de mercado bem-sucedidas como Transistor, Rádio, Walkman, disquete de 3, 5 polegadas, etc.